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新主人翁精神读后感1000字作文

www.duhougan.com 分类: 读后感1000字 作者: admin 频道: 名著读后感 阅读: 在线投稿

  新主人翁精神读后感1000字作文

  一、认同的观点

  把岗位当成自己的公司,“见工作就干,不管分内还是分外”、“有困难就上,不管报酬高还是报酬低”。结果,多干一个工作,就积累一次经验,就等于多分红一次。克服一个困难工作,就等于争取了一次技能提升的机会,又争取到一次分红的机会。最终,知识、经验、技能大大提升,报酬的提升就有了根本的保证。过于“精明”的员工,往往“精明反被精明误”,把很多机会拱手让给了“傻”员工。“精明”的员工总是在小事上占便宜,大事上没机会。“傻”员工总是在小事上吃点亏,大事上被机会“缠住”,“傻人有傻福”。

  二、联系工作实际

  在自己平常的工作实际中,很多时候存在有当“精明”员工的思想,认为有些工作是其他人的事、其他部门的事,自己有时漠不关心,少做一件是一件。在学习了这本书后,觉得自己离主人翁的精神还相差甚远。我们大部分的工作都是平凡的、琐碎的事,自己去做了,就有事情做,自己不去做,就没有事情可做。可做可不做的事情如果都丢弃不做了,那就失去一次次提升自己知识、经验、技能的机会,少掉了一次次可以“分红”的机会,对自身长远的发展不是件好的事情,这就是所谓的混日子。可做可不做的事你认真地去做,虽然别人看不到你在忙什么,可能也会因为做错事要承担相应的责任,但是一件困难的、复杂的工作被你圆满完成了,那是一次非常有成就感、非常惬意的工作享受。我们在工作中需要有这样的工作态度,这并不是做给其他人看的,我们应该追求我们自己的理想,享受自己的工作乐趣。

  三、反思与重构

  通过阅读《新主人翁精神》这本书,学到了很多知识,这些东西需要我不断地去不断地去实践,不断地去总结,才能担负起学校的重托。在新的一个学期里,自己要适当地改变工作的方式方法,提高自己的工作绩效。首先,要充满工作的激情,树立自己是学校主人翁的态度。没有工作的激情,打不起精神来就如同行尸走肉,什么工作都做不好。充满对工作的热爱,树立克服一切困难的勇气和信心。其次,把问题考虑到前面去。考虑问题要做到全面、细致,预见可能会发生的事情,及时采取各种措施保证工作的顺利进行。第三,注意管理的各种技巧,不能一古脑地想干什么就干什么,想说什么就说什么,团结全科的老师,消除不和谐的音符,朝一个目标前进。第四,合理分配各老师的工作,发挥每个人的特长,让每个人都能在各自的岗位上做出成就,并肯定各老师的成绩。第五,要有自己新的创意。工作不能简单地重复以前的老套路,那只能是原地踏步,要在原来的基础上另辟蹊径,才能有更大的成绩。新的学期里,在学校的领导下,排除一切困难,把各项工作做到尽善尽美。处理好出现的各种小问题,把各种隐患消灭在萌芽状态,确保安全有效地开展各项工作。

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